分分时时彩计划软件下载:平安管理層談李源祥離職的影響:壽險正經歷戰略調整

最新资讯 2019年12月10日 21:42

平安管理層談李源祥離職的影響:壽險正經歷戰略調整

平安管理層談李源祥離職的影響:壽險正經歷戰略調整

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記者 | 張曉琪12月10日▽∟,中國平安召開2019年第一次臨時股東大會⊿⊙。管理層回應了首席保險業務執行官李源祥離職后對集團業務的影響、如何看待平安與外資保險機構競爭、換帥后平安壽險的發展思路〇◇,以及消費金融公司籌備進展等熱點話題⊿。

平安集團首席人力資源執行官蔡方方強調﹡▽,平安每一個業務板塊都有獨立的經營團隊♂,不會因為上層領導更換產生重大影響⌒。近年來平安通過各個板塊的業務留存形成三大特色∴▽⌒,分別為總部大腦強、系統平台強、科技力量強↑♀┊,這樣機制和平台優勢是拿不走的π∴,能夠有效降低因個人變動或其他因素產生的業務波動▽∵。

11月27日π∴⌒,銀保監會公告同意平安在上海市籌建平安消費金融有限公司﹡△♂。對於消費金融公司的籌建┊⊙π,平安集團聯席首席執行官兼副總經理謝永林在會上透露∴,各項籌建工作正在積極推進過程當中┊∴。他表示⊙☆〇,平安在消費金融領域本身就有很好的基礎◇∟┊,籌建不是什麼難事⊙⊿,人才本來就有了⊙,現在只要把系統加進來┊♀,將在監管允許的時間內會順利完成籌備工作◇。

「這些調整對隊伍和業務可能會產生短期波動∴,但有助於壽險中長期發展□。馬總和集團高層都積極地參与這幾個方面的改革⌒↑〇,我們預計需要一年左右的時間可以看到正面的效果⊿,希望通過這個工程實現「四化」﹡,即經營管理智慧化、流程運營數據化、渠道建設精細化、客戶服務個性化△◇。」姚波指出□⊿。

「高層變動或者是業務單元的變動是公司經營當中的常態↑,平安到了這樣的體量﹡π∟,無論經歷怎樣的調整變動都只會越來越好∴∴◇。」她指出♂﹡┊。

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她指出☆,平安是國內保險行業、金融行業、科技行業的黃埔軍校↑□∵,大量公司都很推崇從平安引進人才♂。經歷了30多年發展♂,平安形成開放包容的文化氛圍↑↑,每年有很多人才加入公司∴?,亦給市場輸出不少優秀人才〇┊,維持良好的人才進出狀態﹡。

平安集團董事長馬明哲強調⌒◇,友邦和平安關係非常友好〇♂,在市場上關係如兄弟般▽π☆。平安人才梯隊很強∵,曾向微眾銀行、中信證券輸出過人才⌒↑。「我們有句話叫鐵打的營盤流水的兵⌒,平安在任何一個崗位上都有很好的人才梯隊▽⊿,而不是依靠任何一個個人♂。」

李源祥離職后⊙◇〇,中國平安聘任陸敏接替其出任首席保險業務執行官∟∟,分管公司保險業務及個人綜合金融業務π。此外♀,平安專門成立壽險改革領導小組⊿?♂,由馬明哲親自挂帥∟。

他指出?♂,中國壽險市場未來二、三十年仍有較大增長潛力△∴⊙,但目前正經歷產品、渠道、布局、監管等一系列變化♂⊿⌒。這樣的大背景下☆,平安壽險從去年下半年開始進行一些大的戰略調整∴♀∴,如產品策略上減少了部分高儲蓄類產品▽π∵,大力開發高價值、保障性產品;在代理人數量達到一百多萬后♂◇,通過調整代理模式、利用科技賦能∵∴□,持續提高代理人能力;組織架構上□⊙♀,重構東南西北中五大銷售片區π⊙,進行更精細化地管理〇∟﹡,同時將部分主要職能集中在壽險總部和大腦??,打造數據化經營模式△,以繼續領先於行業和競爭對手∟┊□。

11月22日↑□⊙,中國平安發佈公告π﹡,李源祥因為個人工作安排原因將辭去公司執行董事、聯席首席執行官、常務副總經理及首席保險業務執行官職務♂。同一時間♂,友邦保險公告♀,李源祥將接任友邦保險首席執行官兼總裁↑π。

換帥后的平安壽險該如何發展♀□◇?平安集團常務副總經理姚波強調∴⌒☆,平安壽險是集團最重要的利潤來源之一〇⊙♀,也是集團估值的重要支撐點┊,壽險戰略前瞻的布局非常重要π☆。

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